第三方調(diào)查機構(gòu)麥可思的一項調(diào)查顯示，七成未簽約畢業(yè)生感到求職壓力大。其中碩士女本科男求職壓力最大，期待簽約“政府機構(gòu)/科研事業(yè)單位”和“國有企業(yè)”的畢業(yè)生求職壓力最大。

從學(xué)歷來看，在被調(diào)查的2014屆未簽約畢業(yè)生中，本科生認(rèn)為求職壓力大的比例最高，為72%，碩士和高職高專生認(rèn)為求職壓力大的比例均為68%。

從性別來看，通過對不同性別的畢業(yè)生求職壓力的深入分析可以看到，“女碩士”和“本科男”的求職壓力最大，分別為74%和73%。其中“女碩士”求職壓力比“男碩士”（65%）高9個百分點。

從應(yīng)聘對象來看，期待簽約“政府機構(gòu)/科研事業(yè)單位”（74%）和“國有企業(yè)”（71%）的畢業(yè)生壓力最大，其次為“中外合資/外資/獨資”（66%）、“民營/個體企業(yè)”（65%）。

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